“建立直接领导关系,构架新型组织机构,强化人员素质培训,加大人员考核力度,加强市场调研……”
接下来就是我和关门李靖,还有销售部负责人制定的销售部工作计划,这个比较重点。新的销售业绩指标,从年度,季度,到月的销售额都有着详细的销售指标。我还加了一个很重要的一条:主要工作方向!
1.加强对经销商的管理,销售部要把对经销商的管理作为所有工作中的重中之重,销售部将派专人定期检查核实经销高的产品库存,配合公司发货时间及物流工作,确保经销商的库存在短期内消化,不出现积压产品及断货现象,同时协调好各分销商的渠道,有销售络重叠现象的,避免引起产品价格战。
2.着力解决产品冲货、窜货问题。销售部将建立奖罚分明防冲货、窜货管理体系,解决因产品价格大幅度波动造成的市场威胁,查找冲货根源,经核实无误后取消违规经销商的产品促销资格。而提供有效信息并持有凭证的销售商,公司给予相应的促销补贴政策。
3.深化销售渠道,打到农村去
销售部在今年将强化对农村市场的开发力度,深化企业的销售渠道,由原来的批发市场深入至农村市场,在终端的走访中,针对信息的收集,寻找对产品需求量大的消费群。
4.销售区域划分
5.重点促销产品
关于销售部和市场部,这里不同湖平市的总公司,那边魔女两头都理顺了。至此,湖州分公司关于市场部和销售部的功能和职责问题,总算能分工明确。
本章阅读结束,请阅读下一章
手机阅读:http://m.69kshu.cc/59098/
发表书评:http://www.69kshu.cc/book/59098.html
为了方便下次阅读,你可以在顶部"加入书签"记录本次(147.第一百四十七章 喝醉后找美女上司)的阅读记录,下次打开书架即可看到!请向你的朋友(QQ、博客、微信等方式)推荐本书,西厢少年同学谢谢您的支持!!