从2000年底到2003年初,所有的节日我都不敢离开福建,十分牵挂节假日的百姓生活和社会治安。涉及群众利益的事,不过问、不强调就放心不下。假药品、假食品坑害百姓,打假要常抓不懈。多办大学、提高质量,既是发展对教育的需求,也是群众对教育的需求。要多想发展需要人,多想学生父母心。我们一定要防止:不讲实情,不讲真话,说归说、做归做,承诺的不兑现,欺瞒百姓,欺骗百姓。我们千万要避免:不讲道理,不**律,强收暴敛,耍官僚主义,摆衙门架子,欺负百姓、欺压百姓。
每当台风正面登陆、遭受洪水袭击,我都到指挥部昼夜坐镇指挥。大的活动可以不参加,因为群众的生命财产比那更重要;领导来了可以不陪同,因为领导就是希望我们关心群众疾苦;身体不好可以不顾及,因为群众的利益高过我自己。
三、为福建的干部成长,我尽心了。追求公正,是我从小的梦想。参加工作后,我努力为此奔忙。远的且不讲。一到任,我就组织建立公正机制,并针对存在的问题、结合干部的希望,不断提出自己的主张:茶文化中体现了公正;在多数人中选人,让多数人选人;让敢抓敢管、埋头干活的老实人少吃点亏。对干部要严格要求,热情关心,实事求是,爱护保护。我表示并做到了,不要自己为了避嫌,该用的不用;也不要自己不满意,就不尊重群众的意愿和班子多数人的意见,搞一个人说了算。在省纪检会、组织工作会上又强调,我们在选人用人时就要努力做到:一要实事求是,谓之实;二要多问多思,谓之聪;三要公道正派,谓之正;四要刚直不阿,谓之硬;五要不营亲疏,谓之德。有的同志说:官场之风论不清,你的愿望太理想、太天真。我却不这样认为。只要我们相信党的领导、相信人民的力量,梦想一定能成真。为建立公正机制,尽心了,哪怕是“杯水车薪”。
成为现实要靠大家共同努力。对干部和事物,不看势头,看实际;不看来头,看真理;不看风头,看对否。对自己,关系多不去跑;上面熟不去找;资历深不去伸手要。倡导清风正气,实践清风正气,共同为之呐喊,齐心为之出力。发展,忧无策更忧有策不落实;风气,忧无心更忧有心不用到发展上。坚持德才兼备的标准,建立选人用人公正机制,保持用人的连续性,形成清风正气的氛围,为干部成长创造一个好的环境。一大批干部成长起来,能留下和拥有一大批来自“五湖四海”的、反腐倡廉的、群众中有威望的干部,是对一把手和带头人的最好肯定。
看着看着,白中杰就觉得字迹有些模糊,原来,眼里已经含上了泪水。如果把福建二字换作是k省,宋德福所思所想所行,不也正是他白中杰想要的吗?宋德福虽然已经离去了,但人家是功成名就。他白中杰呢?如果他现在退了下来,那他的收官之作显然就是一个大败笔了!
他也很想说,我尽力了,k省。可似乎已经没有能说这些话的地方了。
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